Syndicat CGT du personnel du CNFPT
Nouveau Traité européen : déclaration du syndicat CGT du CNFPT

Pour un nouveau référendum sur le traité européen

vendredi 14 décembre 2007 par CGT du CNFPT

Le 13 décembre 2007, les chefs d’Etat et de gouvernement de l’Union européenne ont signé le nouveau traité européen. Le 29 Mai 2005, le peuple français a voté NON à 56% à la constitution Européenne. La CGT avait dit son opposition à ce projet.

Le Syndicat C.G.T. du C.N.F.P.T., comme en 2005 pense que ce « nouveau » traité est tout aussi mauvais et qu’il faut s’y opposer. Parce qu’il bloque toute évolution sociale et favorise les grands groupes économiques au détriment de tous les salariés, parce qu’il est ennemi de tous les services publics en France et dans toute l’Europe.

La politique de l’Union européenne a des conséquences dans notre vie quotidienne : c’est elle qui conduit la politique de privatisation des services publics, le blocage des salaires, le démantèlement des droits sociaux.

Pour ne prendre que l’exemple de la retraite, faut-il rappeler que c’est au sommet de l’UE de Barcelone en 2002 qu’a été signé l’allongement de 5 années de la retraite pour les salariés de tous les pays européen.

Dans ces conditions, pour le syndicat CGT du CNFPT, le NON au nouveau traité a un contenu concret :

NON à l’allongement de l’âge de la retraite à 41 ans puis, 42 ans.

RETOUR AUX 37 ANS ET DEMI POUR TOUS

Seul un référendum peut réexaminer ce qu’un référendum a décidé.

Démocratie économique et démocratie politique vont de pair. C’est pourquoi le syndicat CGT du CNFPT, avec l’ensemble de la CGT, appelle à un nouveau référendum pour dire NON à ce « nouveau traité ». Il prendra toute initiative visant à obtenir un nouveau référendum. L’avenir des services publics et l’avenir de la démocratie le commandent.

Paris, le 14 décembre 2007


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